Plano Empresarial

Soluções em Saúde para Empresas

Planos de Saúde para Empresas: Benefício que Gera Valor para o Seu Negócio

Os planos de saúde empresariais são soluções pensadas para atender às necessidades de empresas de todos os portes, oferecendo aos colaboradores e seus dependentes acesso a cuidados médicos de qualidade. Além de ser um importante benefício corporativo, esse tipo de plano contribui para o bem-estar da equipe, a retenção de talentos e o aumento da produtividade.

Como funciona?

O plano empresarial é contratado por uma pessoa jurídica seja empresa, MEI ou associação e pode incluir desde 2 até centenas de vidas. A cobertura pode ser personalizada conforme o perfil dos funcionários, com opções ambulatoriais, hospitalares, com ou sem obstetrícia, além de modalidades com coparticipação.

Vantagens dos planos:

  • Valorização do colaborador: Um dos benefícios mais valorizados no mercado de trabalho.

  • Redução do absenteísmo: Com acesso fácil à saúde, os colaboradores cuidam melhor da saúde e faltam menos.

  • Custo-benefício: Planos empresariais costumam ter valores mais acessíveis por conta do número de vidas contratadas.

  • Flexibilidade na contratação: Opções adaptáveis ao porte da empresa e às necessidades do time.

  • Dedução no Imposto de Renda: Para empresas no regime de lucro real, o investimento com plano pode ser deduzido como despesa operacional.

Quem pode contratar?

Empresas com CNPJ ativo, a partir de 1 vida ou com funcionários registrados ou até mesmo com sócios/administradores. Também é possível contratar planos empresariais para estagiários e dependentes.

O que observar ao contratar?

É importante analisar o tipo de cobertura oferecida (ambulatorial, hospitalar, com obstetrícia, etc.), a rede de atendimento (hospitais, clínicas, laboratórios), carências, valores e reajustes.

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